8月22日上午9点整,在学校勤政楼二楼大会议室举行了高2015级班主任竞聘工作。
班主任聘任原则:坚持公开、公平、公正、择优并兼顾工作需要的原则;坚持双向选择,统筹兼顾。坚持按劳分配和奉献精神双向并行的原则;男教师超过52周岁、女教师超过47周岁、中层(含享受中层待遇)及以上领导不担任班主任,因工作需要经校长办公会同意后可参加班主任评聘。
班主任聘任评委的产生:学校成立以校长为组长的,副校级领导为副组长,政教处正副主任、相关处室正主任、年级组领导、原高三或初三各高(中)考科目的教师代表为成员的班主任评聘领导小组。
直接担任新一届班主任条件:凡在上学年度毕业班工作中受过区级(含教育主管部门)及以上表彰的班主任;在上届高(中)考中完成学校下达的奋斗目标所在班级的班主任;学生对班主任工作测评,满意率(上、下期平均数)居全年级前三分之一的班主任;班级德育量化考核,所在班级综合成绩(上、下期平均成绩)居全年级前三分之一的班主任。
此次活动共有38人报名,其中2人放弃,共评选出26名高2015级班主任(直接选聘产生15名优秀班主任,竞聘产生11名班主任)。
与会领导
政教处主任曾敏主持
副校长李月全讲话
评委会
竞聘教师
竞聘演讲